Суд обязал уволить директора из-за утраты доверия в Ингушетии

Прокуратура Джейрахского района проверила соблюдение антикоррупционного законодательства в Центре творчества детей и юношества. Выяснилось, что руководитель учреждения в период с 2020 по 2025 год назначила четверых своих детей на разные должности в эту же организацию.

Она оформила трудовые отношения с близкими родственниками, поставила их в прямое подчинение себе и принимала в отношении них организационно-распорядительные и административно-хозяйственные решения. Это создало конфликт интересов и препятствовало надлежащему, объективному и беспристрастному выполнению директором должностных обязанностей.

На протяжении нескольких лет руководитель не пыталась урегулировать конфликт интересов и не направила представителю работодателя обязательное уведомление, как того требует федеральное законодательство.

После требования прокуратуры в учреждении провели служебную проверку. Однако директору объявили лишь выговор, а конфликт интересов остался неурегулированным: родственники продолжали работать в ее подчинении.

Тогда прокурор района обратился в суд с иском об увольнении руководителя в связи с утратой доверия. Джейрахский районный суд Республики Ингушетия признал распоряжение о применении дисциплинарного взыскания незаконным и обязал расторгнуть трудовой договор с директором образовательной организации по этому основанию.

Решение суда в законную силу пока не вступило.